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海尔集团:搭建精神文明大舞台,让创客讲好精彩故事
时间 : 2022-10-17   来源 : 优德体育:文明网
  “通过我们的科技自立自强,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出相应的贡献,这是我的决心。”
  “为人民提供美好生活的解决方案,为国家做出民族的高端品牌、世界的高端品牌。”
海尔生物医疗任文广以《挑战极寒追梦人》为题进行汇报宣讲
  这是海尔集团任文广和李成林两名创客的心声,在优德体育:市百姓宣讲大赛汇报宣讲暨颁奖仪式,和优德体育:市道德模范与身边好人现场交流活动暨第三季度“文明市民”发布仪式上,他们分别讲述了自己的故事。
  海尔生物医疗自动化产品总监任文广作为先后参加优德体育:市和山东省百姓宣讲比赛并获得全省一等奖的选手,再次登台向全市进行汇报宣讲。海尔智家卡萨帝冰箱全球总监李成林则凭其对极致精度无止境的艰辛探索,成功当选2022年第三季度优德体育:市敬业奉献类“文明市民”。两名优秀创客此次获奖,既是一份荣誉,更是对像任文广、李成林这样,坚守在创新创业一线海尔人的肯定,是海尔集团在精神文明建设工作过程中的真实写照。

海尔智家李成林当选2022年第三季度优德体育:市“文明市民”
  人和故事是企业精神文明建设工作中的“活水”,怎样才能挖掘出生动的“活水”呢?海尔集团在精神文明建设工作中,通过建立工作体系,搭建起精神文明大舞台,将舞台交给普通创客,让他们讲述最生动的创新创业故事。先后涌现出了一大批生动鲜活的感人故事和可敬可学、会讲故事的典型榜样,展现出在踏上第二个百年新征程中海尔人的新作为、新担当、新姿态。
  “谁来讲”:在荣誉体系大舞台下挖掘典型案例
  2022年,根据优德体育:市的先进典型选树实施方案,海尔制定了精神文明荣誉体系及先进典型选树宣传工作方案,先后组织开展了创客宣讲比赛、道德模范评选、“我们的节日”、最美海尔人评选、文明链群评选等精神文明系列活动。
  在荣誉体系的大舞台搭建下,各党委宣传部主动承接党委宣传系统精神文明建设工作,注重组织发动,加大推荐选拔力度,挖掘宣传并推岀一系列“接地气、有高度、听得进”的典型故事和一大批“看得见、摸得着、推得开”的创客典型。其中,海尔生物医疗任文广为实现国家生物安全,仅用不到3年时间就打破国外30年技术垄断,研发出-80℃自动化样本库,引领国际标准水平;海尔智家卡萨帝冰箱全球总监李成林,在17年高端冰箱的研发历程中,取得了一百多项专利,带领团队实现技术突破,不断挑战技术难题,带领卡萨帝冰箱从无到有、从有到优,实现了创新引领世界高端冰箱研发的新突破。这些在精神文明建设大舞台上展现出的典型代表,促使更多海尔创客的整体素质不断提高,推进企业发展呈现新面貌,实现新突破。
  创新时代呼唤创业精神,生态引领需要榜样引领。基层创客是最生动的教育资源,海尔从基层创客身上汲取营养和素材,使基层创客成为精神文明建设大舞台的主角,为精神文明建设工作注入源源不断的生机与活力。
  “讲什么”:用细节讲述普通创客故事
  故事讲的好不好,讲故事的人固然重要,但真正起决定作用的还是故事本身。讲故事既要有意义也要有意思,海尔在讲故事过程中,在“要讲”和“想听”中找准切入点和着力点,把“陈情”和“说理”结合起来,通过细节生动的故事,使精神文明宣传深入浅出、听众喜闻乐见。
  回顾每一场创客宣讲比赛、每一期模范评选,每一名榜样典范都用数字、场景、过程等一线工作的细节和生活的点滴小事,讲述了自己勇于挑战自我、甘于默默奉献的海尔好故事。
  他们中有始终坚持在业务一线“找难题、啃难点、攻难关”的敬业奉献模范:来自海尔卡奥斯工业互联网平台的任涛林,讲述了在十分复杂的国际环境下,怎样克服语言障碍,面对国标委各种不利因素,争取了最多的赞成票,为听众重现了当时的艰辛历程;来自海尔智家制冷产业的揭金鑫,用一组组数据展示技术突破的颠覆壮举,他用78个项目、20多万次实验、5年时间,实现了传统冰箱两侧2厘米散热距离到实现0距离的极致追求,用小小2厘米颠覆百年冰箱制冷格局;来自海尔智家洗涤产业的王越,借用女性用户需踩“小板凳”使用叠放的洗衣机、干衣机的视频,最大程度还原了客户最真实的使用场景,带领83人洗衣机研发团队集思广益,成功缩短20厘米“小板凳”的高度,将不可能变为可能。
  他们中也有无私奉献、绽放出生命中高尚光芒的见义勇为典型:关键时刻奋不顾身、舍身忘己救火排险的杨德龙;勇救落水儿童,撑起生命守护伞的尹国兴;在40摄氏度高温下坚持同疫情防控作斗争的彭欢欢;以及用善举拯救白血病患者生命的造血干细胞捐献者林林……
  这些最美海尔创客在讲述海尔好故事时,无一不是反反复复打磨故事细节,逐字逐句修改敲定,甚至主动邀请专家指导反复练习,只为追求让听众能够“入脑”、“入心”、“入行”。正如一位文化专家在海尔集团首届创客宣讲大赛中对参赛选手的评价:“讲好百姓故事非常重要的因素就是具体生动,海尔创客用细节讲述海尔的事业是这样一点一点干出来的,这就是百姓宣讲。”
  小故事讲述大道理,小人物展现英雄精神,海尔用小故事、小细节、小人物,以小见大讲述最美海尔故事,向全体海尔人传递了榜样的力量,成为引领全体海尔人向上向善的旗帜和不竭动力源泉。这既是创客思想沟通、交流和碰撞的过程,也是文明意识逐步提高、进步和升华的过程。
  “怎么讲”:多渠道故事展播实现创客广泛交互
  全面提升精神文明好故事的传播效能,需要搭建多渠道的传播形式。海尔充分发挥内外部各传播平台的优势,通过《海尔人·半月刊》杂志、“海尔人”APP、海尔文化微信公众号、视频号等媒介资源,进行广泛的模范事迹展播,有效增强精神文明建设好故事的传播性、实效性和互动性。
  一个人带动一群人,一群人影响整个集团。在“海尔人”APP交互平台,“道德模范”事迹展播吸引了众多创客点赞、评论、转发,累计员工学习交互达10万余人次。在众多创客留言中,“榜样”、“感动”、“大爱”、“敬佩”等词汇不断涌现:“一直以为英雄离我们遥不可及,没想到他们就在我们身边,我们平凡人也可以成为英雄”、“值得我们去深刻学习,这就是我们应该追的星,为你们点赞”、“读着道德模范的故事,我备受鼓舞,充满力量”……这些故事都是发生在普通员工身边的凡人小事,却给大家留下无穷的感动和尊敬,榜样的精神感染激励了越来越多的海尔人争做文明先锋、宣讲海尔好故事。同时,海尔将优德体育:市“您懂得·别忘了”文明礼仪宣传倡议编辑整理了同海尔人息息相关的9个篇章,在全集团发起文明倡议,号召全体创客为文明代言、做文明大使、讲文明故事。
  讲好海尔故事,激发奋斗精神。海尔为创客提供了一个充分展示自我的空间,每个创客都有上镜头、当主角的舞台,每个创客都有拿话筒、上讲台讲故事的机会。每一个讲述者的背后,都有一个温暖人心的故事,令人感动,催人奋进。这些故事又无不在昭示着现在,启迪着未来,为海尔精神文明建设工作注入了强劲动力,以“N次方”的影响力向全体海尔人传递了榜样的力量,让精神文明的接力棒在海尔、在全社会更广泛传递,书写海尔人自己的最美故事篇章。
(责任编辑:兰 玉立)